Rafting

Il team scende il fiume in gommone, remando insieme.

Com’è, dal vivo

Un video dice in trenta secondi quello che una pagina spiega in mille parole: com’è il rumore, quanto si ride, cosa fanno le mani.

Cos’è

Il team scende un fiume su un gommone, con una guida a bordo. Muta e scarpe in neoprene, casco, giubbotto di galleggiamento e giacca d’acqua vengono forniti e sono obbligatori. Il percorso si sceglie prima, dalle acque tranquille alle rapide vere: per partecipare basta saper nuotare.

Gommone con sei partecipanti in casco e salvagente affronta le rapide

Cavalchiamo le onde

È praticabile a tutti i livelli, sia sulle rapide più impetuose che su percorsi tranquilli. Utilizzare il rafting come team building per cavalcare le onde delle rapide è una delle attività più emozionanti che possiamo proporvi.

Il Team Building Rafting è un mezzo semplice e alla portata di tutti per vivere un’esperienza fluviale davvero indimenticabile durante un Team Building aziendale.

Per potersi cimentare in questa avventura è sufficiente saper nuotare e avere voglia di condividere con il gruppo sensazioni uniche e coinvolgenti.

Si può scegliere tra diversi percorsi a seconda delle difficoltà che il team vuole affrontare. Variabili sono le condizioni del fiume, del tempo che si ha a disposizione e del tipo di discesa che si ha il coraggio di affrontare.

L’abbigliamento per il Rafting

Vengono fornite muta e scarpe in neoprene, casco, ausilio al galleggiamento e giacca d’acqua. Tutti gli indumenti sono rigorosamente obbligatori, in particolare caschetto di protezione per la testa e life di salvataggio.

Qual è il senso di organizzare un Team Building Rafting?

Le rapide del fiume sono imprevedibili e per quanto ci si trovi in condizioni “protette” il team è a tutti gli effetti nel mezzo di un fiume con un canotto. Molte le metafore aziendali:

Dove nasce il Rafting?

Quando quello che emerge merita un dopo

Un’attività fa emergere molto di come un team comunica, decide e lavora insieme, e a volte quello che emerge merita più tempo, più profondità e un metodo. È lì che può cominciare un percorso di Team Coaching: una strada diversa, da prendere solo se serve, per trasformare quello che la giornata ha reso visibile in un modo nuovo di lavorare insieme.

Scopri il Team Coaching →

Parliamo del tuo prossimo team building

Il format puoi anche non averlo ancora scelto. Dicci cosa vuoi che il tuo team si porti a casa, quanti siete e dove sarete, e al resto pensiamo noi: entro 24 ore ricevi una proposta ragionata sul tuo caso, con i format che reggono davanti ai tuoi numeri e con quello che ciascuno lascia al team il giorno dopo.

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